Treinamentos personalizados x cursos do mercado: qual o melhor para sua empresa? 

O desenvolvimento contínuo das equipes tornou-se um fator crítico para o sucesso empresarial. Não é por acaso que, segundo a 7ª Pesquisa Nacional de Educação Corporativa da FIA Business School, 96,6% das empresas já adotaram práticas de educação a distância em suas estratégias de capacitação. Com isso, gestores frequentemente enfrentam uma escolha importante: investir em […]

19 Ferramentas de IA para trabalho

Quais ferramentas de inteligência artificial já se tornaram suas aliadas no trabalho?  Um estudo recente da Unisys com funcionários de empresas em quatro países (EUA, Reino Unido, Alemanha e Austrália), revelou que 83% dos profissionais perceberam um aumento significativo de produtividade graças à tecnologia.   Esse cenário, por sua vez, encontra respaldo em uma pesquisa divulgada […]

Observabilidade: quando usar e como combinar com o monitoramento 

Seu sistema está lento, mas não há nenhum alarme ativo. Tudo parece “ok” nos dashboards, mas o cliente está reclamando. Esse tipo de cenário ocorre quando o monitoramento tradicional já não dá conta. E é aí que entra a observabilidade.  Por isso, saiba a diferença entre os dois, como cada abordagem funciona e quando ou […]

PBL na educação corporativa: vantagens para a sua empresa

O aprendizado no ambiente corporativo evolui constantemente para atender às demandas do mercado e dos profissionais. Porém, métodos tradicionais de ensino, baseados apenas em exposições teóricas, muitas vezes não preparam os colaboradores para desafios reais.  Nesse sentido, o aprendizado baseado em problemas (PBL) surge como uma abordagem inovadora, promovendo uma experiência prática e interativa. Assim, […]

Soft skills de TI: habilidades essenciais para profissionais de tecnologia

As soft skills de TI são essenciais para desenvolver habilidades interpessoais e comportamentais. De acordo com um estudo recente da Universidade Mackenzie, 97% dos gestores de TI consideram as soft skills um critério decisivo no processo de contratação. Ou seja, as empresas valorizam cada vez mais a forma como os profissionais lidam com desafios, trabalham […]

Educação corporativa: guia para estruturar e implementar 

A educação corporativa é essencial para as empresas que desejam crescer e se destacar em mercados competitivos. Segundo dados da 6.ª edição de um evento da FIA Business School, 71% dos entrevistados acreditam que os CEOs demonstram grande comprometimento com esse modelo de aprendizagem.   O levantamento, que envolveu 118 participantes de organizações privadas e nacionais, […]

Refatorando Empresas lança Treinamento em LGPD

Com a necessidade de adequação à Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), cresce a busca por soluções de treinamento nessa área. Profissionais frequentemente têm dúvidas como: Quais são os melhores processos de segurança? Precisamos nomear um encarregado de dados? Temos incidências de vazamento de dados?  Pensando nisso, a Refatorando Empresas lançou um Treinamento em […]

Refatorando Empresas: nova solução de treinamento empresarial

É com muita satisfação que anunciamos o lançamento da Refatorando Empresas, a nova marca do grupo Belago, voltada para capacitação e treinamento empresarial. Esta iniciativa é fruto de uma visão clara e ambiciosa: fornecer capacitação e treinamento de colaboradores através de uma plataforma inovadora, eficiente e personalizada. Conversamos com Marco Gabriel (Co-Fundador da Refatorando) para […]

PodRefatorar: conheça o podcast da Refatorando

A Refatorando by Belago, plataforma de cursos online de tecnologia, lançou em janeiro de 2024 o podcast PodRefatorar, apresentado por Marco Gabriel, um dos idealizadores da marca. Em suma, os episódios têm o objetivo de trazer convidados das áreas de tecnologia, negócios e carreira, além de discussões importantes que contam com a visão de profissionais […]

Benefícios corporativos do incentivo à educação

Em um mercado de trabalho dinâmico e competitivo, as organizações estão buscando maneiras de se destacar entre os candidatos, que buscam remunerações atraentes não só em salário, mas também em benefícios, como o incentivo à educação. Para isso, uma das estratégias adotadas é um pacote de benefícios que podem incluir desde assistência médica e odontológica, […]